2022年1月13日 博客

认识一下我们的董事会:鲍比·梅塔

鲍比·梅塔于2005年加入该信誉最好的网投十大平台董事会. 他在消费金融和咨询方面有着广泛的背景, 他曾在波士顿咨询集团(Boston Consulting Group)工作了18年,之后担任汇丰银行(HSBC)北美区首席执行官兼副董事长, 后来成为TransUnion的首席执行官兼总裁. 他现在在许多公共和私人董事会任职,包括AllState Insurance, 北美信托银行, 仲量联行, 委托, 和菲尔德博物馆. 我们采访了他,讨论了他对该信誉最好的网投十大平台的贡献,以及他从芝加哥的教育环境中学到了什么.

为了清晰和长度,我们对回复进行了编辑.

 

信誉最好的网投十大平台:是什么吸引你投身教育事业?

哈斯(Bobby)梅塔鲍比·梅塔我的故事和许多人并没有太大的不同. 我作为移民来到这个国家,因为我的教育和教育机会,我能够得到各种各样的机会. 它为我打开了各种各样的大门. 所以我和我的妻子认为支持教育是一件我们可以产生影响的事情,这与我们的生活经历非常一致. 我们希望尽我们所能实现更大的公平, 更大的访问, 改善教育系统.

 

以您的咨询背景,您是如何支持该信誉最好的网投十大平台的?

有一些关于教育的事情与它的教育学有关,教育学是围绕教育的教学科学或课程科学. 但是,教育系统面临的许多问题和机会从根本上来说都是经济问题, 组织, 本质上是管理. 我可以利用信誉最好的网投十大平台所拥有的教育专业知识,通过我对你如何实施计划的筛选, 从预算的角度来看,你是如何看待一个项目的, 你如何看待一个需要扩大规模的项目, 以及你如何与一系列的合作伙伴合作. 我想这就是我帮助信誉最好的网投十大平台的方式, 在这个过程中, 我学到了很多关于政治和教育的科学知识.

(该信誉最好的网投十大平台的重点是)吸引外资, 保留, 用理论培养学校领导的最佳人才. 这些最优秀的人才将使学校领导层能够在学校内部做出非常积极的改变,并带来教育成果. 这个重点也与我的商业经验非常吻合. 因为(在商界),除了(好的)战略,你还需要优秀的经理和高管. But say you have a mediocre strategy and great people to execute that strategy; you’re going to win versus an organization that has the most sophisticated strategy, 但没有合适的人选. 鉴于我的商业经验以及对人力资本价值的信念, 信誉最好的网投十大平台组织的战略与此非常一致.

 

您是否曾在信誉最好的网投十大平台组织监督过任何项目,并对您的贡献感到特别自豪?

当我们第一次启动夏季设计课程时,我也参与其中. 这有点像设计实验室,校长们整个夏天都在这里工作. 然后我们看了演讲, 我们给了他们一点钱,支持他们实施项目. 这个想法的起源是为了使学校领导团队能够试验新的教育技术. 但是我们在最初两三年的学习中改变了它,它变成了今天的样子.

项目上的改变很细微,但我认为是根本性的. 在程序的第一个版本中, 我们试图帮助校长创新, 而今天,我们正在帮助校长建立他们创新的基础.

例如,这听起来很平淡,但帮助校长们弄清楚如何安排是至关重要的,因为如果他们弄不清楚如何安排, 他们很难做到个性化学习. 所以这是许多创新的基础这些创新在学校中得到了关注,今天的夏季设计课程帮助建立了这些基本技能. 我认为,这正是该信誉最好的网投十大平台刚刚作出巨大贡献的地方.

 

是什么激发了你的领导力?

我在18年的咨询生涯中发现, 通常情况下, 我们被雇佣来帮助解决的任何问题的解决方案已经存在于组织中. 当我从一个顾问,一个专业团队的领导者过渡到一个运营角色时,这从根本上决定了我的领导风格.

(因为)面对的大多数挑战的解决方案在组织内部都是已知的(部分地), 那么,领导的一个关键角色就是成为一个好的倾听者和问题的“提问者”. 我父亲过去常说:“上帝给我们两只耳朵和一张嘴是有原因的。.这对我来说一直是一个咒语.

 

在信誉最好的网投十大平台工作期间,你收获了什么?

真正改变和提高公共教育的质量,这不是男人或女人的智慧所不能及的. 这似乎是一个非常棘手的问题,很容易就会放弃,说这是不可能完成的. (但是)这是可能做到的,绝对可能做到的. 该信誉最好的网投十大平台在这方面发挥了作用——看看CPS在过去五六年的表现. 它已经显示出了显著的改善. 这是可能做到的.

事实上,我们拥有CPS的校长所拥有的校长自主权, 我们有以学生为基础的预算体系. 它为校长创新创造了强大的动力,这样他们的学校就能吸引更多的学生,从而获得更多的资源. 我认为,这是本信誉最好的网投十大平台和许多其他组织能够与CPS合作并改善成千上万儿童的结果的一个未被重视的关键因素.